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넘쳐나는 아이디어가 실행으로 이어지지 않는 이유를 분석하고, 그 간극을 메우는 실천 전략을 제시한다. 문제를 다시 정의하고 감정을 창의적 자원으로 전환하며, 관계 속에서 지속 가능한 창의성을 키우는 방법을 다양한 실제 경험과 연구를 바탕으로 보여준다.
서문 용기와 끈기가 창의성을 완성한다창의성은 본능이 아니라 불확실성과의 싸움이다 | 아이디어와 결과 사이의 틈을 메우는 법 | 이 책의 핵심 주제 세 가지제1부 창의성을 선택하라 1장 창의성은 선택이다창의성이란 무엇인가? | ‘내재적 창의성’부터 ‘혁신적 창의성’까지 | 한 단계에서 다음 단계로의 도약 | 창의성 연구 및 평가 방법 | 창의성은 끊임없는 선택의 연속이다 | 아이디어를 떠올리는 것부터 생명을 불어넣기까지2장 창의성은 도전이다창의성은 심리적 부담을 딛고 자란다 | 지적 리스크를 감수하라 | 평판 리스크를 감수하라 |창의적 리스크를 감수하는 방법3장 그렇다, 당신은 할 수 있다창의성은 누구나 배울 수 있다 | 할 수 있다는 믿음 | 창의적 자기효능감은 키울 수 있다제2부 창의성을 실현하라 4장 창작의 원동력: 흥미와 제약 사이우리는 왜 창의적인 사람이 되고 싶어 할까? | 창의적 집중력을 발휘할 대상을 찾아라 | 창의적 원동력을 관리하라5장 문제의 발견: 영감을 넘어 탐색으로문제 인식: 영감을 찾아라 | 문제 구성: 영감을 활용하라 | 인내심을 가져라6장 감정의 힘 이용하기감정을 활용하라 | 감정의 흐름을 이용하라 | 불편한 감정을 따라가라 | 감정과 작업을 매칭하라 | 평가는 여유를 두고 하라 | 불필요한 감정을 느낄 때7장 감정이 방해할 때창의적인 작업에는 감정 관리가 필요하다 | 감정 조절이란 무엇인가? | 감정을 조절하는 방법 | 감정 조절은 끈기를 높이는 데 도움이 된다 | 감정 전염을 조심하라 | 유연하게 대처하라, 세상에 완벽한 전략은 없다8장 창작의 벽 극복하기나무를 보느라 숲을 보지 못하는 이유 | 벽에 부딪혔을 때 벗어나는 방법 | 자기 연민을 실천하라 | 사고의 폭을 넓혀라 | 어떻게든 계속해 나가라제3부 관계 속에서의 창의성 9장 친구들의 작은 도움가벼운 관계를 활용하라 | 강한 유대 관계에 기대라 | 누구에게, 언제 도움을 청해야 할까?10장 직장에서의 창의성 구축창의성은 심리적 안전감을 기반으로 자란다 | 창의성을 위한 리더십 | 이론에서 실천으로 | 창의성과 혁신의 모순 해결하기결론 창의성 선택의 모든 것창의성의 진정한 본질과 그 길로 나아가기 | 위한 일 | 성공적인 창의적 작업을 위한 전략 | 창의성의 사회적 측면감사의 말참고문헌색인
